更新日期:2011/10/06 07:50 

賈柏斯逝世於20111006.JPG  

根據美國有線電視新聞網CNN報導,蘋果前執行長也是創辦人之一「史蒂夫賈柏斯」過世了,他在2003年首次發現癌症,之後一直跟病魔對抗,昨天蘋果才推出最新iPhone 4S,不過就在今天確認賈柏斯已經離開了人世。

http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/111006/8/300ai.html

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阿成的話:

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嚴長壽/每個打擊,都有它的意義,彼此加油學習面對......

 

不祈求一帆風順,萬事如意,我只祈求當每個問題發生時, 有繼續面對問題的勇氣與毅力,支撐下去。

人生路上,挫折常常會沒有預警地從四面八方襲來。

可能是無法抗拒的天災地變;可能是難以預料的生老病死; 可能是努力工作,卻懷才不遇;可能是全心付出, 卻換來情人變心的回報;可能是用功苦讀,卻進不了理想的學校; 可能是辛苦創業,卻落得血本無歸的下場。

面對各種不同的挫折,每個人的「容忍能力」都不同。

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人生的選擇

 

人生有三態,悲觀、樂觀與達觀。 

悲觀的人在山腳看世界,看到幽冥小徑;
樂觀的人在山腰看世界,看到柳暗花明;

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100天是適應和自我檢視的關鍵期,因為最易犯錯就在這100天內,誤闖陷阱或承受不了失敗,也都在100天內,對直銷新兵更是如此。

這100天,足以決定你的成敗。

直銷雜誌《Networker》從過去接觸的真實個案中,整理出最容易導致直銷新人失敗的十個原因,給渴望成功的直銷新兵。

直銷是個龐大的行業,根據世界直銷協會聯盟最新的數據,全球直銷領域銷售額達3510億令吉,亞太區13個國家直銷領域總銷售額達約1470億。

放眼100億元目標

而馬來西亞目前約有670家直銷公司,約400萬人從事直銷業,在全球直銷業舞台上排名第18,亞太區排名第4,僅在日本、台灣和泰國之後。

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作者: (整理撰文 / 郭子苓、蔡芳紜,編輯 / 劉揚銘,本文取材自《經理人月刊》11月號) | 經理人 – 20111115日 下午1:17

「老闆說那句話是什麼意思?」「我都照老闆講的去做,為什麼還是不夠?」這些困擾,你一定都不陌生,所有關於老闆的問題,就讓老闆為你一一解答。

解答者

松下幸之助松下電器創辦人,曾連續40年蟬聯日本首富寶座,被譽為「日本經營之神」。著有《路是無限寬廣》等。

Q我知道我有錯,但老闆有必要罵得那麼嚴重嗎?

A相信我,對大多數主管來說,罵人絕對不是一件令人愉快的事!每一次大發雷霆後,比起氣憤,老闆更在乎部屬是不是真的聽懂他的話、是不是能真的記取教訓、不再犯同樣的錯誤;如果可以,我想沒有主管願意罵人、搞壞辦公室的氣氛。 所以,我誠心建議,就算你認為自己只犯了5%的錯,當下也一定要把整件事當做你的責任、鄭重道歉,主動讓整件事告一段落。主動道歉對部屬來說有益無害,因為這象徵你願意反省、虛心面對挫折;但若你執意辯駁,則是把自己逼入絕境,因為權力大的人總是最後的贏家。如果你真的不服氣,也請等兩、三天,雙方都冷靜下來後,再好好說明。

Q即使是假日、半夜,老闆都會打電話來討論公事,為什麼連一點喘息的空間都不給我?

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景氣寒冬 近5成上班族憂裁員

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